2011年，縣委、縣政府把溫泉鄉(xiāng)確定為實(shí)施整鄉(xiāng)推進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)試點(diǎn)，以茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展為切入點(diǎn)，推進(jìn)茶葉產(chǎn)業(yè)特色生態(tài)化、規(guī)?；N植、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)，全面提升茶葉產(chǎn)業(yè)綜合生產(chǎn)能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。

為切實(shí)提高溫泉鄉(xiāng)從業(yè)人員勞動(dòng)技能，昌寧縣就業(yè)服務(wù)局積極發(fā)揮部門職能，把加強(qiáng)茶葉生產(chǎn)技能提升培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力就近就地轉(zhuǎn)移作為整鄉(xiāng)推進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)試點(diǎn)工作的重點(diǎn)之一。2011年8月，縣就業(yè)局在溫泉鄉(xiāng)組織了茶葉加工技能培訓(xùn)班4期，共有315名溫泉鄉(xiāng)茶葉加工企業(yè)的員工和當(dāng)?shù)胤N茶專業(yè)大戶參加了培訓(xùn)。為提高培訓(xùn)質(zhì)量，昌寧縣就業(yè)局從縣茶葉技術(shù)推廣站聘請(qǐng)了農(nóng)藝師進(jìn)行授課，培訓(xùn)采取集中理論培訓(xùn)和分組實(shí)作輔導(dǎo)相結(jié)合的形式。

??? 目前，培訓(xùn)工作已經(jīng)全面完成，即將組織參訓(xùn)人員參加職業(yè)技能鑒定。技能鑒定合格者，將由省人力資源和社會(huì)保障廳頒發(fā)專項(xiàng)能力證書(shū)。（段竹芳 張國(guó)盛）

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